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蜀道鐵路投資集團(tuán)工會構(gòu)建“三化”新模式 注入鐵路發(fā)展“廉”動力
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蜀道鐵路投資集團(tuán)工會堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)，打造“教育常態(tài)化、監(jiān)督體系化、文化浸潤化”的廉潔工會建設(shè)“三化”新模式，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入“廉”動力。
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2025.06.09
藏高康新公司工會“三維攻堅(jiān)”打造高原職業(yè)健康管理樣板
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康新公司工會針對涉藏地區(qū)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病高發(fā)難題，構(gòu)建起“預(yù)防－干預(yù)－保障”全鏈條健康管理模式，建成川內(nèi)最大高原高海拔產(chǎn)業(yè)工人園區(qū)，服務(wù)職工26000余人次，形成一套可復(fù)制推廣的高原職業(yè)健康管理經(jīng)驗(yàn)。
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2025.06.09
蜀道高速集團(tuán)鎮(zhèn)廣公司工會“三鏈”并行 激活女職工發(fā)展新動能
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鎮(zhèn)廣公司工會立足新時(shí)代女職工發(fā)展需求，以創(chuàng)新思維破題服務(wù)升級，構(gòu)建起“健康鏈、法治鏈、共生鏈”三鏈聯(lián)動服務(wù)體系。該體系通過傳統(tǒng)文化活態(tài)傳承、權(quán)益保障機(jī)制重構(gòu)，實(shí)現(xiàn)女職工從“節(jié)日客體”到“發(fā)展主體”的角色轉(zhuǎn)變，為新時(shí)代企業(yè)工會服務(wù)升級提供了極具示范價(jià)值的“鎮(zhèn)廣樣本”。
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2025.06.09
成渝公司公路運(yùn)營一分公司工會以技能競賽賦能鋪就人才強(qiáng)企之路
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成渝公司公路運(yùn)營一分公司工會以創(chuàng)建“技能競賽崗位能手”“技能競賽崗位標(biāo)兵”“技能競賽先進(jìn)集體”為抓手，創(chuàng)新開展高速公路運(yùn)營管理重點(diǎn)崗位勞動技能競賽，累計(jì)吸引1300余人次職工參與，有效打造效能型、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型高速公路運(yùn)營管理隊(duì)伍，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。
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2025.06.09
四川路橋川交公司工會建好“無人區(qū)”里的 產(chǎn)業(yè)工人驛站
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四川路橋川交公司樂西高速S1-6項(xiàng)目位于214國有林場無人區(qū)內(nèi)，川交公司工會立足特殊環(huán)境探索建立項(xiàng)目聯(lián)合工會，創(chuàng)新優(yōu)化四項(xiàng)配套服務(wù)，建好產(chǎn)業(yè)工人驛站，切實(shí)提升產(chǎn)業(yè)工人獲得感、歸屬感和幸福感。
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2025.06.09
